Quem é um Freelancer?

O conceito de freelancing está agora generalizado na Internet. Muitas empresas e empresários lidam com ela. No entanto, é muito difícil explicar às pessoas envolvidas no freelancing o que realmente é. E enquanto os jovens entendem o termo, a geração mais velha não o entende.

O próprio termo “freelancer” é traduzido do inglês como “free lance”. Mas no mundo de hoje significa uma pessoa que faz algum trabalho sem contrato, actuando como freelancer. Este tipo de actividade tem várias vantagens, sendo a principal delas a capacidade de realizar vários tipos de trabalho para diferentes empresas.

Hoje em dia, os freelancers são mais fáceis de encontrar na Internet, onde oferecem os seus serviços e procuram eles próprios as encomendas. No que diz respeito às actividades, o freelancing estende-se agora às seguintes áreas:

1. Jornalismo. A redação e a reescrita são muito solicitadas aqui. Muitas publicações não fazem sentido manter pessoal permanente que se dedique a escrever artigos. É muito mais fácil encontrar um freelancer e cooperar com ele.
2. Concepção e programação. Os freelancers podem fazer trabalhos de criação de websites, design de interiores, web design e outros.
3. Tradução. Os freelancers podem ganhar na Internet através da tradução de textos de diferentes línguas ou do ensino de outros.
4. Consultoria. Pode dar conselhos jurídicos, contabilísticos e outros.

O trabalho freelance tem muitas vantagens, mas há também algumas desvantagens.

As principais vantagens do freelancing

As principais vantagens de trabalhar como freelancer incluem:

1. Horário livre. Pode trabalhar em qualquer altura e em qualquer número de horas. Tudo depende do freelancer.
2. Não há necessidade de viajar para o trabalho. Tudo pode ser feito a partir de casa, no computador.
3. nenhuma responsabilidade colectiva. O freelancer só é responsável pelas suas próprias acções.
4. Mais oportunidades. O freelancing permite-lhe encontrar clientes de outros países.
5. Falta de controlo rigoroso por parte da direcção.
6. A oportunidade de organizar o local de trabalho da forma que desejar, independentemente da opinião de outras pessoas.

As principais desvantagens dos freelancers

As principais desvantagens do trabalho freelance são:

1. Não há segurança social – licença por doença paga, férias, etc.
2. A maioria das vezes os ganhos são instáveis.
3. Em alguns casos, um cliente sem escrúpulos pode recusar-se a pagar pelo trabalho.
4. Ausência completa de desenvolvimento de carreira.
5. Poucas oportunidades para escolher ofertas adequadas na fase inicial do trabalho como freelancer.

Além disso, é digno de nota outro facto que algumas empresas desconfiam dos freelancers, considerando-os como pessoas que não estão interessadas na tarefa em questão. Por outro lado, muitas empresas estão dispostas a cooperar com freelancers numa base contínua. Pode encontrar todas as ofertas dos clientes em vários sítios especializados.

O que faz um freelancer?

De facto, um freelancer faz o mesmo trabalho que um empregado permanente, apenas remotamente e com um horário livre. Os freelancers são mais frequentemente utilizados para projectos pontuais ou aqueles que não vêm à empresa com muita frequência. Nesses casos não faz sentido empregar um membro permanente do pessoal mas é mais simples contratar uma pessoa de fora da empresa.

No entanto, não é raro que um freelancer trabalhe para uma empresa numa base permanente. Há um benefício para a organização neste aspecto. Poupa nos impostos e no aluguer de escritórios. Além disso, a empresa livra-se da necessidade de controlar o empregado e lidar com promoções e pagamentos de bónus.

O freelancing é agora a liberdade de escolher o trabalho e quanto tempo para o fazer. É também possível combinar duas actividades, ter um emprego permanente e ser freelancer.